Poin Penting
- BP BUMN dan Kemnaker memperkuat sinergi untuk menjaga hak pegawai dalam transformasi BUMN.
- Transformasi BUMN ditegaskan tetap mengedepankan prinsip no one left behind dan hubungan industrial yang sehat.
- Pembentukan Lembaga Kerja Sama Bipartit didorong guna memperkuat komunikasi manajemen dan pekerja.
Jakarta – BP BUMN bersama Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) memperkuat sinergi melalui rencana kerja sama strategis guna memastikan proses transformasi BUMN berjalan dengan prinsip no one left behind tanpa mengurangi hak pegawai.
Langkah tersebut menjadi bagian dari upaya menjaga transformasi BUMN tetap sehat, profesional, dan berkelanjutan dengan mengedepankan perlindungan terhadap seluruh insan perusahaan.
Kepala BP BUMN sekaligus COO Danantara Indonesia, Dony Oskaria, menggelar pertemuan dengan Menteri Ketenagakerjaan Yassierli pada Kamis (21/5). Pertemuan itu membahas penguatan hubungan industrial dan perlindungan hak pegawai dalam proses transformasi BUMN.
Baca juga: Purbaya Bebaskan Pajak Merger BUMN hingga 2029, Target Perampingan Dikebut
Pertemuan tersebut juga menjadi momentum memperkuat koordinasi lintas lembaga agar transformasi BUMN tetap berpihak pada keberlanjutan tenaga kerja dan stabilitas hubungan industrial.
“Transformasi BUMN harus tetap mengedepankan perlindungan pegawai dan hubungan industrial yang sehat,” ujar Dony, dikutip Jumat, 22 Mei 2026.
Dalam pembahasan tersebut, masing-masing BUMN juga didorong membentuk Lembaga Kerja Sama Bipartit guna memperkuat komunikasi antara manajemen dan pekerja, sekaligus meminimalisir potensi permasalahan hubungan industrial di lingkungan perusahaan.
Penguatan SDM dan Tata Kelola jadi Fokus
Selain perlindungan tenaga kerja, penguatan kompetensi sumber daya manusia (SDM) BUMN melalui sertifikasi profesional turut menjadi perhatian. Langkah ini dinilai penting seiring dinamika pengelolaan hubungan industrial yang semakin kompleks.
Di sisi lain, tata kelola transformasi terus didorong agar berjalan profesional, inklusif, dan berkelanjutan.
Baca juga: Langkah Indonesia Re Dorong Transformasi BUMN untuk Indonesia Maju
Melalui langkah tersebut, BP BUMN bersama Danantara Indonesia menegaskan komitmennya untuk memastikan transformasi BUMN tidak hanya memperkuat kinerja perusahaan, tetapi juga memberikan perlindungan dan kepastian bagi para pegawai. (*)
Editor: Yulian Saputra
