Poin Penting
- BNI menyerap 4.103 peserta pemagangan melalui program kerja sama dengan Kemnaker, menjadikannya salah satu mitra BUMN dengan rekrutmen peserta magang terbanyak di Indonesia.
- Sebanyak 88% peserta ditempatkan di daerah, tersebar di 205 kantor cabang dan 17 kantor wilayah, guna memastikan pemerataan kesempatan magang hingga luar kota besar.
- Program pemagangan mendukung kebutuhan industri perbankan, khususnya penguatan talenta muda adaptif di tengah percepatan transformasi layanan keuangan digital BNI.
Jakarta – PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk atau BNI memperkuat sinerginya dengan Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) dalam pengembangan talenta muda Indonesia melalui Program Pemagangan Lulusan Perguruan Tinggi.
Komitmen tersebut mendapat apresiasi langsung dari Menteri Ketenagakerjaan Yassierli saat melakukan kunjungan kerja ke Kantor Pusat BNI di Jakarta, Jumat, 28 November 2025.
Dalam kunjungan tersebut, Yassierli diterima oleh Direktur Utama BNI Putrama Wahju Setyawan beserta jajaran. Menaker kemudian berdialog langsung dengan para peserta magang yang tersebar di sejumlah unit kerja.
“BNI merupakan salah satu mitra BUMN yang merekrut peserta magang paling banyak, lebih dari 3.000 hingga 4.000 orang yang tersebar di seluruh Indonesia,” ujar Yassierli.
Baca juga: BNI Salurkan Bantuan Tanggap Darurat untuk Korban Banjir Bandang di Padang dan Sibolga
BNI tercatat menyerap 4.103 peserta dalam program pemagangan yang terdiri dari 3.570 peserta batch 1 dan 533 peserta batch 2.
Dari jumlah tersebut sekitar 88 persen peserta ditempatkan di205 kantor cabang dan 17 kantor wilayah, sementara 12 persen lainnya menjalani pemagangan di Kantor Pusat.
Yassierli menilai pemerataan penempatan peserta menjadi aspek penting agar program pemagangan tidak hanya terpusat di kota-kota besar.
“Kami ingin kesempatan yang sama diberikan kepada lulusan di daerah sehingga mereka dapat magang di wilayah masing-masing,” tegasnya.
Dukung Transformasi Digital dan Ekspansi Bisnis BNI
Direktur Utama BNI, Putrama Wahju Setyawan menyampaikan, program pemagangan ini sejalan dengan kebutuhan industri perbankan yang terus berkembang, terutama di tengah akselerasi layanan keuangan digital.
Menurutnya, BNI membutuhkan talenta muda adaptif yang memahami proses bisnis perbankan, mulai dari pemasaran produk, pembiayaan, hingga layanan back office.
“Dalam enam bulan program ini, kami mendapatkan banyak talenta yang siap mendukung ekspansi bisnis BNI, terutama di lini pemasaran simpanan dan kredit yang saat ini menjadi fokus penguatan perusahaan,” ungkap Putrama.
Baca juga: BNI Dorong Ekonomi Lokal Lewat UMKM di Ajang Internasional Yogyakarta
Dia menambahkan, kolaborasi dengan Kemnaker ini memperkuat konektivitas antara dunia pendidikan dan kebutuhan industri, sekaligus memastikan tersedianya suplai tenaga kerja muda yang relevan dengan transformasi sektor finansial.
BNI menegaskan komitmennya untuk terus berperan aktif dalam memperluas kesempatan kerja bagi lulusan muda serta mempercepat peningkatan kompetensi tenaga kerja Indonesia melalui pengalaman kerja langsung di industri perbankan.
Program ini diharapkan mampu mencetak talenta profesional yang berdaya saing dan siap menghadapi kebutuhan pasar kerja pada masa depan. (*)
