Direktur Kepatuhan Bank Mandiri Agus Dwi Handaya (kanan) dan Direktur Hubungan Kelembagaan Alexandra Askandar berbicara dengan media saat berbincang2 tentang konsep pengelolaan pegawai milenial di Plaza Mandiri, Jakarta, Jumat 26 Oktober 2018. Dengan jumlah karyawan milenial mencapai hampir 70%, Bank Mandiri terus berinovasi dalam pengelolaan SDM untuk menciptakan lingkungan kerja yang kondusif sehingga karyawan dapat bekerja dengan happy dan produktif. Atas inovasi tersebut, baru-baru ini Bank Mandiri masuk dalam top 11 tempat bekerja terbaik di dunia, World Best Employers versi Forbes, dari 2000 perusahaan terbuka terbesar global.
Poin Penting OJK menunjuk Bank Kalsel sebagai Bank Devisa sejak 31 Desember 2025 dengan masa… Read More
Poin Penting Presiden Prabowo mendorong riset kampus berorientasi hilirisasi dan industri nasional untuk meningkatkan pendapatan… Read More
PT Asuransi Jiwa BCA (BCA Life) berkolaborasi dengan PT Bank Central Asia Tbk (BCA) menghadirkan… Read More
Poin Penting Pengawasan OJK disorot DPR karena platform Dana Syariah Indonesia (DSI) masih dapat diakses… Read More
UOB Plaza yang berlokasi di distrik bisnis Jakarta, telah menerima sertifikat dan plakat GREENSHIP Existing… Read More
Poin Penting Pembiayaan UMKM BSI tembus Rp51,78 triliun hingga November 2025, dengan Rasio Pembiayaan Inklusif… Read More